近日，中共中央組織部發出《關于在防汛救災搶險中充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用的通知》，通知要求：要在防汛救災搶險一線考察識別干部，把在防汛救災搶險中的表現作為評價干部的重要依據。在防汛救災搶險的緊要關頭，如何準確識別、評價和使用干部，成為擺在組織部門面前的一道重要課題。各級組織部門應將防汛救災搶險作為檢驗干部能力作風的試金石，以實際表現論英雄，激勵更多黨員干部挺身而出、英勇奮斗。

 

         防汛救災搶險是考察干部能力作風的“第一現場”。防汛救災的關鍵時刻，每個決策與行動都承載著群眾生命財產安全的重責。風雨交加，洪水肆虐，這正是檢驗干部擔當與能力的嚴峻時刻。組織部門深入一線，將防汛現場變為“實戰考場”，與干部們并肩戰斗，直觀感受他們的緊張與忙碌，以及面對困難時的勇敢與智慧。這不僅是對干部能力的全面檢驗，也是對其工作作風的深入考察。這樣的“實戰”經歷，不僅為干部的評價和任用提供了依據，更增強了他們的責任感與使命感。

 

         實際表現是評價干部能力作風的“硬指標”。在防汛救災的緊要關頭，干部的實戰表現成為評價他們能力的最佳試金石。組織部門應迅速搭建起一套科學的評價體系，將干部們在防汛一線所展現的英勇行為，細化成應急處置的果斷、組織協調的精準、群眾工作的貼心等具體指標，并賦予它們量化的評分。同時，我們也不能忽視群眾的聲音，他們的滿意度將成為評價干部的重要風向標。通過這些“硬核指標”的篩選，我們要讓那些真正有實力、有責任感的干部嶄露頭角，成為我們防汛救災的中堅力量。

 

         只有樹立鮮明的用人導向，才能激勵更多干部擔當作為。防汛救災，不僅是場無聲的戰斗，更是對干部能力和作風的嚴峻考驗。此刻，組織部門應明確用人導向，優先提拔那些在防汛救災中表現突出、能力出眾、作風堅定的干部。讓實干者上位，讓奉獻者得到應有的認可。同時，我們要大力宣傳先進典型，讓他們的英雄事跡成為激勵黨員干部前行的強大動力。這些英勇的身影，是我們面對挑戰時的堅強后盾，是我們戰勝困難的不滅之光。讓我們攜手傳播這種精神，共同為防汛救災貢獻自己的力量。

 

        此外，要加強關心關愛，為干部提供堅強的后盾。防汛救災搶險，這不僅是場嚴峻考驗，更是對每位參與干部的勇氣和毅力的檢驗。在這場沒有硝煙的戰場上，每一位干部都傾盡全力，甚至不惜生命地付出。組織部門，作為他們的堅強后盾，更應給予深切關懷。我們要深入一線，聆聽他們的聲音，感受他們的付出，為他們解決實際困難，無論是物資還是生活所需，都要全力支持。同時，保障措施要到位，確保他們安心工作、無后顧之憂。這不僅是對他們的關愛，更是對防汛救災工作的有力支撐。讓我們攜手并進，共同為防汛救災搶險貢獻力量！

 

        在防汛救災搶險這場大考中，組織部門肩負著重要的責任和使命。只有不斷創新干部考察方式，完善評價機制，樹立鮮明的用人導向，才能確保選出真正有能力、有擔當的好干部，為打贏防汛救災搶險攻堅戰提供堅強的組織保證。讓我們攜手共進，在這場戰斗中展現組織工作的強大力量！（陳文華）

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